DİKKAT
Devam ederseniz sepetinizdeki tüm ürünler kaldırılacak.
Sepetim
Toplam Tutar0,00₺
Alışverişi Tamamla
Örgütsel Adalet
Yazarlar
Yayınevi
Nobel Akademik Yayıncılık
Barkod
9786053208501
ISBN
978-605-320-850-1
E-ISBN
978-625-402-896-0
Sayfa Sayısı
192 Sayfa
Ürün Ebatı
16x23,5
Kağıt/Renk
1. Hamur / Tek Renk
Baskı Sayısı
1. Baskı
Baskı Yılı
Mart, 2018
E-Kitap Kirala
Aktivasyon Süresi Kullanım Şekli
Anında aktif edilir, hesabınıza tanımlanır
Bilgisayar, telefon veya tabletinizden kolayca erişebilirsiniz
Kitabı Satın Al
23,00
18,17
Favorilere Ekle
Tedarik Süresi Ücretsiz Kargo
2-3 gün içinde kargoya verilir
50TL ve üzeri alışverişlerinizde kargo ücretsiz
Kitap Hakkında
Kitap Bilgileri
Ön Söz
İçindekiler
Ödeme Seçenekleri
Toplumsal alanda da işletme içinde de insanları en fazla yaralayan konulardan birisi; adaletsizlik ve haksızlığa uğradıklarına olan inançlarıdır. Bu nedenle genel anlamda adaletten yoksun toplumlarda yaşayanların güven duygusu da zarar görmektedir. Adalet ve güven ikiz kardeş gibidirler. Adalet zedelenirse, güven azalır ve kaos başlar. Ne yazık ki adaletin yerine getirilmesinin gerekliliği, adaletsizliğin ortaya çıkmasından sonra önem kazanır. İlk anlamında adalet, insanların birbirlerine nasıl davranacaklarını öngören kuralları göz önüne alma ve uygulamayı, yani “hakları ve görevleri” kapsar.
Bu kitapta, konunun özünü oluşturan adalet kavramı öncelikle Antik Çağ filozoflarının vizyonundan ele alınmış ve daha sonra modern çağdaki gelişimi, günümüze nasıl geldiği ve örgütsel adaletin nasıl ortaya çıktığı ve adaletin ve özellikle örgütsel adaletin sağlanması için hangi önlemlerin alınması gerektiği tartışılmıştır.
Adalet, günlük dilde, herkesin ve her şeyin yerli yerinde olması; olması gereken yerde olmasıdır. Örgütsel adalet algısı; çalışanların görev dağılımı, mesaiye uyma, yetki verilmesi, ücret düzeyi, ödül dağıtımı gibi değişkenlere yönelik, yönetsel kararları kendi vizyonlarına göre bir değerlendirme süreci sonunda şekillenir. İşletmelerde bu çalışmaları teknik anlamda gerçekleştiren birim, İnsan Kaynakları Yönetimidir. Bu nedenle kitapta İnsan Kaynakları Yönetimi fonksiyonlarının, örgütsel adalet ile etkileşimlerine de yer verilmiştir
Stoacı akıma göre; Doğru düşünen kişi, doğallaşmış ve bundan ötürü de tanrılaşmış kişidir ki insanın amacı, böylesine bir doğru düşünmeye varmak olmalıdır. Fakat ”doğru nedir?” sorusu tartışmaya açık olduğuna göre adalet konusu da insanlık var oldukça gündemde kalacağa benzemektedir.
Taksitli alışveriş için sipariş tutarınız 50₺ ve üzerinde olmalıdır.
Taksit Sayısı Aylık Tutar(₺) Toplam Tutar(₺)
Peşin18,17 ₺18,17 ₺
2 Taksit9,09 ₺18,17 ₺
3 Taksit6,06 ₺18,17 ₺
4 Taksit4,54 ₺18,17 ₺
Taksit Sayısı Aylık Tutar(₺) Toplam Tutar(₺)
Peşin18,17 ₺18,17 ₺
2 Taksit9,09 ₺18,17 ₺
3 Taksit6,06 ₺18,17 ₺
4 Taksit4,54 ₺18,17 ₺
Taksit Sayısı Aylık Tutar(₺) Toplam Tutar(₺)
Peşin18,17 ₺18,17 ₺
2 Taksit9,09 ₺18,17 ₺
3 Taksit6,06 ₺18,17 ₺
4 Taksit4,54 ₺18,17 ₺
Taksit Sayısı Aylık Tutar(₺) Toplam Tutar(₺)
Peşin18,17 ₺18,17 ₺
2 Taksit9,09 ₺18,17 ₺
3 Taksit6,06 ₺18,17 ₺
4 Taksit4,54 ₺18,17 ₺
Taksit Sayısı Aylık Tutar(₺) Toplam Tutar(₺)
Peşin18,17 ₺18,17 ₺
Taksit Sayısı Aylık Tutar(₺) Toplam Tutar(₺)
Peşin18,17 ₺18,17 ₺
2 Taksit9,09 ₺18,17 ₺
3 Taksit6,06 ₺18,17 ₺
4 Taksit4,54 ₺18,17 ₺
Taksit Sayısı Aylık Tutar(₺) Toplam Tutar(₺)
Peşin18,17 ₺18,17 ₺
Taksit Sayısı Aylık Tutar(₺) Toplam Tutar(₺)
Peşin18,17 ₺18,17 ₺
SİTE HARİTASI
ÖNEMLİ BİLGİLER
ÖNCE ÇIKAN SAYFALAR
E-BÜLTEN ABONELİĞİ
Müşteri Hizmetleri 0312 418 20 10 Çalışma Saatleri 09:00 - 18:30
  • Nobel Kitap
  • Atlas Kitap
  • Nobel Çocuk
Nobel Akademik Yayıncılık Eğitim Danışmanlık Tic. Ltd. Şti. Kültür Mah. Mithatpaşa Cad. No : 74 B- 01/02 Kızılay / Çankaya / Ankara
Mesajınızı Bırakın

Mesajınız iletildi

En kısa sürede size dönüş yapılacaktır

Mesajınızı bırakabilirsiniz